Smarter Unternehmer
Seien Sie klar im Vorteil –
Bieten Sie Ihren Mitarbeitern
Motivation, Respekt und Sicherheit.
Wir helfen Ihnen dabei!


IST IHR UNTERNEHMEN BEREIT FÜR DIE ZUKUNFT?

Finden Sie schnell heraus, ob Sie optimal aufgestellt sind:

1: Haben Sie eine gültige Versorgungsordnung ab 2018, damit Sie als Unternehmen enthaftet werden?
		

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Ab dem 1. Januar 2022 fällt vermutlich die 100 % Beitragsgarantie für die betriebliche Altersversorgung für Neuverträge.

Was bedeutet das für Sie und Ihr Unternehmen?

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Die Vorteile der betrieblichen Altersvorsorge für Sie als Arbeitgeber?

Attraktivität als Arbeitgeber

Bieten Sie Ihren Mitarbeitern attraktive Angebote und Unterstützungen.

Rechtskonform

Als Arbeitgeber sind Sie verpflichtet, sich an der Altersvorsorge Ihrer Mitarbeiter zu beteiligen. Seien Sie einen Schritt voraus.

Mitarbeitermotivation

Zeigen Sie nicht nur neuen Mitarbeitern, dass Sie in ihre Zukunft investieren.

Sparen trotz Investition

Geschickte und attraktive Gruppenverträge bieten Ihnen besonders günstige Konditionen.

Imagegewinn

Zeigen Sie, dass Sie Menschen, mit denen Sie Arbeiten, wertschätzen – das sehen auch Ihre Partner.

Bilanzneutral

Je nach Gestaltung entfällt die Aufführung der bAV in der Unternehmensbilanz.

Selbstbestimmung

Entscheiden Sie selbst, wie und in welcher Art Sie Ihre Mitarbeiter unterstützen – bieten Sie neue Wege.

Multiplizierbar

Unsere Beratung ist so ausgelegt, dass Sie und Ihre Mitarbeiter das Maximum erhalten bei minimalem Aufwand.

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Die FAZ über die "Rentenrevolution"